本网讯 4月11日，公司召开2025年法治工作会议暨加强法律纠纷案件管理推进会，全面贯彻落实集团公司年度法治工作会议精神和公司年度工作部署，总结工作、分析形势、部署任务，确保公司2025年法治建设合规管理工作任务圆满完成。公司党委副书记、副董事长、总经理龙治安出席会议并讲话，党委委员、总会计师、总法律顾问沈赟诣主持会议并作法治工作报告。

龙治安在讲话中肯定了公司2024年法治建设工作取得的成效。针对下一步法治建设工作，他强调：一是以公司治理为引领，夯实法治企业建设基础。公司系统各单位要以公司章程为统领，不断完善法人治理结构，着力加强制度建设，规范决策机制与法律审核刚性约束，确保决策合法合规。二是以合规管理为保障，强化法治企业建设防线。扎实做好重点领域风险防控，不断加强管理职责落实和人员培训，持续健全长效机制，纵深推进内控合规风险一体化管理。三是以人才建设为支撑，注入法治企业建设活力。各单位要强化“关键少数”依法治企的意识和担当，锻造专业化法治队伍，持续提升全员法治素养，努力建设一支高素质专业化法律人才队伍，不断筑牢法治工作的坚实基础。四是强化纠纷案件管理，全面提升依法治企能力水平。各单位要高度重视法律纠纷案件管理工作，聚焦关键环节、关键问题，拿出关键举措，精准施治、靶向治疗，将强化法律纠纷案件管理作为推动企业提质增效、稳健发展的重要抓手。

沈赟诣在会上作2025年法治工作报告，全面总结公司2024年法治合规建设情况，部署2025年法治合规建设重点工作任务，要求重点围绕争创一流、高效管用、创造价值和夯实基础四个目标，持续深化法治乌江建设。

会议采取现场与视频相结合的方式召开，洪家渡发电厂、大龙分公司、乌江渡发电厂、江电公司四家单位围绕本单位法治建设工作情况作交流发言。

本部各部门负责人、基层单位法治建设领导小组成员和相关人员参加会议。